促进职工全面发展
新时代的职工群众更加注重自身和长远发展，提高工资收入、提升职业技能、加强权益保障、促进职业成长、改善生活品质、参与企业管理和社会发展等方面成为其关注焦点。职工全面发展应围绕广大职工多维度、多层次、动态变化的民生...
2025-06-09
家有心悦心理：守护企业心灵绿洲，赋能组织健康成长
在快节奏发展的现代社会，企业面临着激烈的竞争，员工也承受着来自工作、生活等多方面的压力。心理健康，成为...沙龙主题丰富多元，涵盖婚姻情感、亲子关系、个人成长、社交恐惧、失眠调适等多个与员工生活和工作密切相关的领域。...
2025-06-09
营造生育友好型社会环境:从“家庭独扛”到“社会共担”
《关于加快完善生育支持政策体系推动建设生育友好型社会的若干措施》首次以国家文件形式定义生育友好型社会的核心框架—从“怀得上”“生得好”到“养得起”的全周期护航。这份被学者称为“颗粒度最细、执行力最强”的生育政策...
2025-06-09
鄂尔多斯供电公司第二届“启明星”青年员工成长大赛圆满闭幕
5月29日，“建功‘十四五’奋进新征程”2025年鄂尔多斯市电力行业职工职业“振兴杯”青年职业技能比赛暨鄂尔多斯供电公司第二届“启明星”青年员工成长大赛完成全部赛程，圆满闭幕。内蒙古电力集团鄂尔多斯供电公司总经理、...
2025-06-09
邳州市烟草专卖局开展综合能力培训，助力职工成长与发展_员工_工作_企业
此次培训活动的地点选在了江苏师范大学，充分利用了高等教育资源，为员工的成长提供了良好的平台。培训的背景与意义 随着社会经济的不断发展，企业的竞争力不仅体现在产品和服务上，更在于其员工的综合素质。邳州市烟草专卖局...
2025-06-09
年轮经营 以员工幸福为本的慢成长
60年来从未亏损，员工工资从未下降，保持稳定地慢成长。冢越宽，引领伊那食品工业稳定发展，将“员工幸福”放在企业运营核心的经营者，多次获得日本科学技术厅长官奖、涩泽荣一奖等奖项。著有《让我们创建一家好公司》等多部...
2025-06-09
员工个人成长与职业生涯规划指南
在快速发展的时代背景下，员工的个人成长与职业生涯规划不仅关乎个人的职业发展和生活质量，也对企业的人才储备和长远发展有着重要意义。清晰的职业生涯规划能够为员工指明奋斗方向，助力个人在职业道路上不断成长，实现自我...
2025-06-09